1月18日，公司召開2022年工作會議暨第一屆職工代表大會第四次會議。董事長張偉宏發(fā)表講話，總經(jīng)理張北平作工作報告，副總經(jīng)理任建華主持會議。
總經(jīng)理張北平在報告中全面回顧了公司2021年的工作和成績，全體干部員工砥礪奮進，完成了年初確立的各項經(jīng)營目標，為推進高質量發(fā)展奠定了基礎。報告中指出了2021年存在的不足，提出了2022年的發(fā)展思路和經(jīng)營目標，圍繞實施“123”工程，全面部署了四個方面重點工作。一要全力以赴，做好項目收尾及籌備工作；二要常抓不懈，確保實現(xiàn)安全環(huán)保管理目標；三要一以貫之，發(fā)揮黨支部的政治引領作用；四要履職盡責，強化廉潔從業(yè)的建設工作。
董事長張偉宏在講話中肯定了公司2021年取得的各項成績，代表領導班子對公司全體干部員工辛勤努力表示衷心感謝。并對公司發(fā)展形勢進行了分析，強調了新一年的工作目標和工作重點，希望大家在取得成績的同時也要看到不足，要正視問題、解決問題，在新征程中邁出堅實步伐，交出一份滿意的答卷。
副總經(jīng)理楊洪軍宣讀《關于表彰公司2021年度先進集體、先進個人的通報》。工會主席梁可觀作《2021年度工會工作報告》，副總經(jīng)理任建華代表公司工會作《2021年度工會經(jīng)費審查報告（草案）》《2022年工會經(jīng)費預算報告（草案）》。與會代表在認真審議后，一致表決通過了以上報告。
公司領導班子、中層以上管理人員及職工代表合計51人參加了會議。
